18P by xguru 2달전 | favorite | 댓글과 토론
  1. 고통스러워도 끈질긴 리크루터가 되기 (Stripe) : 채용하는데 3년 이상 걸린 5명의 직원이 있음
  2. 집중 근무(Deep work) 시간을 극대화 하기 (Levels) : 미팅/슬랙/문자/스탠드업등을 최대한 줄이기
  3. 고객에 대한 집착 (Coupang) : 고객별 상세 배달 지침
  4. 인센티브 Align하기 (AngelList) : 모든 실험에 대해서 최대로 인센티브를 줄 수 있도록 정교하게 조정
  5. 국민 국가(Nation-State)처럼 생각하기 (Terra) : 국가나 문명 수준에서 자신들의 작업을 보기
  6. 소프트파워에 투자하기 (FTX) : 스포츠 같이 가장 사랑받는 오락을 지원하여 규제기관들에게 어필하기
  7. 선택권을 보존하기 (OpenSea) : 기존 것을 유지하며 새로운 기능을 도입하고 선택가능하게
  8. 장점을 강화하기 (Tiger Global) : 투자에서 확장이 어려운 실사부분을 아웃소싱하고, 신속하게 움직이면서 성공적인 비즈니스들을 선택
  9. Counter-Positioning을 찾기 (Telegram) : Not-Facebook 으로 자신들을 정의
  10. 적극적으로 자신을 재창조 (다수 회사들) : 위대한 기업은 가만히 있지 않음. Mercado Libre, Kaspi, Nubank, Coatue Management 등