아마존 CEO가 원격근무자들에게: "주 3일 사무실에 출근하지 않으면 아마 잘 안될 것"
(theguardian.com)- Andy Jassy가 이번달 내부회의에서 성명을 발표
- 현재 5월에 발표한 아마존의 공식 정책에도 불구하고 일부 직원이 일주일에 3일 출근하지 않는다고 불만을 표명
- 이전에는 개별팀이 사무실 출근여부를 각각 결정했지만 이 정책을 폐기
- "주 3일 출근하지 않는다면 아마 잘 되지 않을 것(not going to work out)"
- 3만명의 아마존 직원이 이 사무실 복귀 명령에 반대하는 내부 청원에 서명했음
- "아마존의 하향식이고 일률적인 Return-To-Office 정책은 우리가 참여하고 싶은, 다양하고 접근 가능한 미래를 훼손함"
저희도 경영진이 집요하게 출근하라고 밀어부치는데, 그 분들 집에서 얼마나 놀았으면 저럴까... 싶더군요, 물론 대놓고 물어보진 못했습니다;;; =3=3=3
산업화이후 원거리 출퇴근으로 집과 일터가 멀어지면서 생기는 여러 부작용을 해결할 수 있는 기회인데 진짜 접근 가능한 미래를 밟아버리지 않았으면 좋겠네요.
기업에서 재택업무의 효율성을 얘기하기 전에 기업의 출퇴근 접근성에 대해서도 논의가 이뤄지면 좋을것같네요. 서울/도쿄/캘리포니아 등 유수의 대기업들이 모여있는 곳의 집값과 통근시간 때문에 일하는 입장에선 재택으로 업무를 하는게 삶의 질이 더 향상되는 측면이 있다고 봐서요.
원격근무가 업무 효율을 낮춘다는 데이터라도 있는걸까요. 개인적으로 그끼기에는 사무실에서 하나 집에서 하나 똑같은거 똑같이 해서 별 차이 없던데..