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raykim

3 karma 가입일 2025-04-02

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여기 DS분들이 댓글 달아주셨는지 모르겠습니다. 모두 개발자 시선인듯해서..
여러 감시(supervisor) agent를 만들어 감사의견을 합의로 결정하는 방식으로 해결은 어떨지. 메인 워크플로우와 독립적이고 메인 워크플로우 CoT 전체를 감시하는 감사 그룹!
저도 윗분 의견 동의합니다. 어느날 갑자기 모델이 인간 코드 중 어떤 부분을 잘못 학습한 부분이 발견되고 이게 여태 코드에 반영되었다는 걸 깨달았다면? 그 날이 다 뒤집는 날이 될 수도.. 아무리 최신 모델이 날고 기어도 swe 벤치마크 만점을 "항상" (6 nine, 0.999999) 받지 못한다면 가능성은 열려있다고 생각해요.
5, 9는 알지만 놓치기 쉬운것 12, 13, 14는 임프레시브한것
Founder ceo, owner CEO, employeed CEO는 모두 서로 달라요. 님이 말한건 founder 또는 owner일 때만 해당

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