7P by ffdd270 2021-07-27 | favorite | 댓글 4개

2021년 6월 1일 블룸버그에서 작성한 기사입니다.

코로나-19 사태로 사회의 대부분이 크게 변했지만, 가장 큰 변화중 하나는 바로 원격 근무의 보편적 도입이라고 생각하는데요. 그런데 이제 미국에서는 점점 봉쇄가 풀리기 시작하자 점점 원래대로 복귀할 준비를 하고 있습니다. 사무실에도 다시 출근하기 시작했죠.

그런데 블룸버그가 조사한 미국 성인 1000명을 대상으로 한 2021년 5월 설문조사에 의하면 39퍼센트가 원격 근무가 포기할 경우에 회사를 나갈 걸 고려한다고 응답했고. 밀레니엄 세대와 Z 세대는 49퍼센트 비중이 그렇게 응답했습니다.

어떤 점이 그들이 그렇게 응답하게 된 계기가 되었을까요? 그리고 미국의 고위 임원들은 어느 정도가 적정 출근 일이라고 생각할까요? 마지막으로 미국 회사들은 어떻게 이를 생각하고 대응하고 있을까요?

자세한 건 원문을 참조해주세요. 'ㅁ '/

재택근무를 포기하는 대신 그만두는 직원들

오오. 괜찮군여. 거기에 그만두는 대상을 넣으면.. 재택근무를 포기하는 대신 회사를 때려 치는 직원들(... )

헤드라인만 보고 다시 출근을 한다고 이해했네요. 회사를 떠나고 있다고 하면 조금 더 명확했을거같기도 하네요.

그러게요( ...) 회사를 나간다가 우리나라 말로는 출근 한다는 의미일지도 모른다는 게 글 올리기 버튼을 누르고서야 깨달았습니다. (....)