Hacker News 의견

• 미국 상공회의소 회장 Suzanne Clark는 FTC의 비경쟁 계약 금지가 미국 노동자, 기업, 경제에 불리하다고 주장함
• 한 사용자는 FTC 발표 덕분에 불필요한 비경쟁 계약을 제거할 수 있었음
  • 10년 동안 프리랜서 계약을 묶어두는 비경쟁 계약이 있었음
  • "이제 이런 계약은 사라질 것이니 없애자"고 말할 수 있었음
  • 이러한 변화는 기업가를 장려하고 경제를 돕는 데 큰 차이를 만듦
• 비경쟁 계약 금지가 정치적 변화에 따라 쉽게 바뀔 수 있는 규칙임을 지적함
  • 이러한 규칙은 의회가 만들어야 함
  • 비경쟁 계약이 영구적으로 금지되기를 원함
• 비경쟁 계약 금지는 직원 권리 향상에 가장 큰 기여를 함
• 캘리포니아는 이미 오래전에 비경쟁 계약을 금지했음
  • 1941년에 금지되었으며, 이를 반박할 충분한 증거가 있음
• 비경쟁 계약은 현재 National Labor Relations Act에 따라 여전히 불법임
  • NLRB가 현재 해석을 변경하지 않는 한 유지됨
• 텍사스 북부 지구 법원의 판결은 예견된 것이었음
  • 중요한 것은 항소 과정에서의 판결임
• "U.S. Chamber Wins Lawsuit Over FTC Noncompete Agreements Ban" 기사 링크 제공
• Lina Khan은 고위 공직자 중 유일하게 공공의 이익을 위해 일하는 사람임
  • 그녀가 아무것도 남기지 않기를 바람