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haejuk99

4 karma 가입일 2022-11-01

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자료 공유 주셔서 감사합니다. 가이드를 만드신 framework도 너무 좋습니다. 감사합니다.
엔지니어링 리더십에 여러가지 의견과 방법들이 있지만 본질은 구성원에 대한 이해를 바탕으로 한다는 것은 모두 동일한 거 같습니다. 구성원에 대해 이해를 한다는 것이 말은 쉽지만, 서로간의 피드백을 통해 리더와 구성원간의 공감을 바탕으로 신뢰가 쌓여야 하는 부분인 거 같습니다. 한번에 만들어 지는 것은 아닌 거 같네요. 생각해 볼 수 있는 좋은 내용 감사합니다.
한국어는 한국인 원어민 입니다. 정말 잘 나오네요~ 계속 이용해야 겠습니다.
내용 공유 감사합니다. obsidian 을 처음 사용 중인데 함께 사용해봐야겠네요.
한글 번역본입니다. https://m.blog.naver.com/bizucafe/223827792501

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