박사과정 학생을 모집하고 지원금 확보하는 일이 점점 어려워지고 있음
NSF 예산이 첫 해에 55% 삭감되었고, 행정부는 외국인 연구자들에게 환영받지 못한다는 신호를 계속 보내고 있음
미국이 스스로의 두뇌를 찌르는 셈임
55% 예산 삭감은 아직 제안 단계일 뿐이며, 의회를 통과하지 못할 가능성도 있음
유럽 연구자로서 보기에, 미국의 연구비 삭감은 EU의 Horizon 프로젝트와의 협력 중단으로 이어졌음
그 공백을 중국이 빠르게 채우고 있음 — 자금, 인프라, 의지, 그리고 수많은 인재가 있기 때문임
지금은 10년 전보다 중국에서 열리는 학회와 공동 연구가 10배 이상 늘었음
결과적으로 미국의 반지성주의가 중국의 기술 발전을 직접 가속시키는 꼴이 되었음
트럼프와 그 측근들에게는 찌를 뇌조차 남아 있지 않음 — 이미 벌레에게 먹힌 듯함
과거에는 STEM 인력이 NIH, NSF 등 정부 연구기관에 많았음
이들은 연구비를 배분하거나 직접 연구를 수행했음
제약 산업의 혁신도 사실상 학계와 정부 연구소에서 나왔음
또한 NRL, ARL 같은 군 연구소에서 무기 개발을 이끌었고, DOE에서는 에너지·환경 연구를 담당했음
VA에서는 심리학 박사들이 참전용사 치료를 돕고, 각종 -ologist들이 의사와 협업했음
이런 인력은 민간보다 훨씬 저렴하게 공공 연구를 수행함
NRL 같은 기관은 단순한 무기 연구 외에도 다양한 기초 과학 프로젝트를 수행함
VA의 경우 실제로는 대부분의 심리 치료가 석사급 상담사에 의해 이루어지고, 의학적 판단은 정신과 의사들이 담당함
MD/PhD는 드물고, 주로 정책이나 고도의 R&D에 참여함
보훈처(VA) 에서도 인력 감축이 교묘하게 진행 중임
채용이 동결된 뒤, 공석이 생기면 “필요 없는 자리”라며 없애버리는 식임
Hacker News 의견들
박사과정 학생을 모집하고 지원금 확보하는 일이 점점 어려워지고 있음
NSF 예산이 첫 해에 55% 삭감되었고, 행정부는 외국인 연구자들에게 환영받지 못한다는 신호를 계속 보내고 있음
미국이 스스로의 두뇌를 찌르는 셈임
그 공백을 중국이 빠르게 채우고 있음 — 자금, 인프라, 의지, 그리고 수많은 인재가 있기 때문임
지금은 10년 전보다 중국에서 열리는 학회와 공동 연구가 10배 이상 늘었음
결과적으로 미국의 반지성주의가 중국의 기술 발전을 직접 가속시키는 꼴이 되었음
과거에는 STEM 인력이 NIH, NSF 등 정부 연구기관에 많았음
이들은 연구비를 배분하거나 직접 연구를 수행했음
제약 산업의 혁신도 사실상 학계와 정부 연구소에서 나왔음
또한 NRL, ARL 같은 군 연구소에서 무기 개발을 이끌었고, DOE에서는 에너지·환경 연구를 담당했음
VA에서는 심리학 박사들이 참전용사 치료를 돕고, 각종 -ologist들이 의사와 협업했음
이런 인력은 민간보다 훨씬 저렴하게 공공 연구를 수행함
MD/PhD는 드물고, 주로 정책이나 고도의 R&D에 참여함
보훈처(VA) 에서도 인력 감축이 교묘하게 진행 중임
채용이 동결된 뒤, 공석이 생기면 “필요 없는 자리”라며 없애버리는 식임
네덜란드에서도 비슷한 현상이 나타남
PhD 자리 감소와 교육 부담 증가,
연구비 문제를 다룬 기사 참고
Fortune 기사에 따르면
매년 130만 명의 엔지니어가 배출되고 있으며, 이는 미국 대비 압도적인 규모임
단순히 인구 차이로 설명할 수 없는 수준으로, 서방의 두뇌 유출이 심각해지고 있음
2025년 기준으로 STEM 박사 인력의 순손실이 4,224명에 달했음
신규 채용 대비 퇴직 비율이 11:1임
박사급 과학자들은 산업계에서 수백만 달러를 벌 수 있음에도, 사회적 존중과 공익을 위해 연구를 선택함
현재는 유럽이 미국보다 이들을 더 존중하는 분위기임
지금의 행정부에서는 능력보다 충성심이 더 중요하게 여겨짐
이런 인물 중심의 체제는 시간이 갈수록 비효율과 붕괴로 이어짐
많은 이들이 트럼프를 비판하지만, 실제로 극우를 완화할 정책적 대안에는 관심이 적음
불평등 완화, 복지 강화, 노조 확대, 그리고 독일식 극우 감시 체계 같은 구조적 접근이 필요함
고등교육과 과학에 대한 공격은 권위주의적 통제의 일부임
마오가 박사들을 노동수용소로 보냈던 것과 같은 패턴임
이를 해결하려면 훨씬 더 근본적인 사회적 개혁이 필요함
“STEM 박사 감소가 꼭 나쁜 일인가?”라는 시각도 있음
학계가 비효율적이고, 많은 박사 연구가 저품질이라는 주장임
정부가 이런 인력을 덜 고용하는 건 자연스러운 일일 수도 있음
오히려 유능한 연구자들이 먼저 떠나는 결과를 낳고 있음
연구 성과를 단일 지표로 평가할 수 없기에, 이 현상이 긍정적이라 보기 어려움
수천 명 중 한 명의 Karpathy 같은 인재가 모든 투자를 보상함
미국의 기술 리더십은 학계와 산업의 협력 덕분이었음
이를 유지하지 못하면 무지와 조작에 취약한 사회가 됨
떠나는 이들 중에도 가치 있는 연구자가 많음