# '코로나 이후의 직장' 5가지 모델(HBR)

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- Type: news
- Author: [xguru](https://news.hada.io/@xguru)
- Published: 2021-06-21T10:18:01+09:00
- Updated: 2021-06-21T10:18:01+09:00
- Original source: [c-rocket.net](https://c-rocket.net/korona-ihuyi-jigjang-5gaji-model-hbr/)
- Points: 15
- Comments: 2

## Topic Body

1) 기존 일반 모델 : 다시 사무실 복귀해 9-5의 규칙적인 업무 재개 방식.

2) 클럽하우스 : 직원들이 협업해야할 때만 사무실에 모이고, 집중적인 작업은 각자 집으로 돌아가 수행하는 하이브리드 모델.

3) 활동중심 사무실 : 직원들이 사무실에서 근무하지만 책상은 할당되지 않음

4) 허브 앤 스포크(Hub and Spoke) : 직원들이 중앙 상권에 위치한 커다란 사무실에 모이기보다는 교외에 있는 작은 위성 사무실 등 사는 동네와 가까운 곳에서 일하는 모델.

5) 완전 가상모델 : 모든 직원들은 재택근무 혹은 원하는 곳에서 각자 근무

"각 모델은 트레이드오프(trade-off), 즉 상충되는 측면을 포함"

"전염병이 창궐하는 동안 우리가 배운 교훈이 하나 있다면, 아마도 집에서 일하는 것이 사무실에서 일하는 것보다 낫거나 더 나빴다는 것이 아니라, 각각의 장점이 있더라는 것이라 생각한다.

미래에는 기업들이 단일 업무 공간 모델로 수렴하는 것이 아니라 비즈니스 요구에 맞춰 조정된 모델을 모색하면서 여러 방향으로 나아갈 가능성이 높아 보인다"

## Comments



### Comment 5475

- Author: yonginscv
- Created: 2021-06-21T13:41:14+09:00
- Points: 4

관련해서 Post Covid 에도 WFH을 지속해야할까? 고민에 대해 폴 크루그먼이 뉴욕타임즈에 기고한 글도 참고할만합니다..

https://www.nytimes.com/2021/03/15/opinion/cities-covid-remote-work.html

Covid가 끝나도 WFH이 유지/가속화되어 도시를 벋어나 시외의 쾌적한 환경을 더 많이 찾고 탈도시화가 될거라는 전망이 있다. 과연 그렇게 될것인가? 내(Krugman) 생각에는 탈도시화 움직임은 찻잔 안의 태풍일 것이다.

온라인 서점을 생각해보자. ebook이 도서산업을 망하게 한다고 했지만 여전이 종이책이 팔리고 있고 전문 서점들도 잘 되고 있다.  왜그럴까?

온라인 서점은 "I can find any book I'm looking for" 이지만 오프라인 서점은 "I wasn't looking for but end up treasuring" 이어서 않겠는가?

그처럼 WFH 은 출근 안 해도 되고, 도시 외곽의 싸고 넓은 집에서 생활가능하겠지만 얼굴을 마주하며 일하며 얻을 수 있는 아래와 같은 장점은 얻을 수 없을 것이다.

- 얼굴 맞대고 대화하며 얻는 이득 (the payoffs from face-to-face communication)

- Serendipity(뜻 밖의 재미/기쁨, 우연한 아이디어) that can come from unscheduled interaction

- Amenities of urban life

### Comment 5472

- Author: godrm
- Created: 2021-06-21T10:26:04+09:00
- Points: 1

이거 매우 공감되네요